シャープ「5千人リストラ!」→「やっぱ1万人リストラ!」

1 :アメリカンワイヤーヘア(茸):2012/08/19(日) 09:23:53.61 ID:Q6UsZ/HA0● ?PLT(12012) ポイント特典

シャープの追加リストラ策で、現在計画している約五千人の人員削減数を
上積みする案が検討されていることが十八日分かった。人員削減の規模は
連結従業員数の約二割に当たる一万人規模に拡大する可能性がある。
既に検討されている一部事業の売却に加え、従業員のスリム化をさらに
進めることで、経営の立て直しにつなげる。
シャープの連結従業員数は約五万七千人。二日には、三千人規模の
希望退職を含む、国内外で約五千人の削減を実施すると発表。大規模な
リストラの実施で固定費を削減し、赤字体質から脱却する姿勢を示していた。

*+*+ 東京新聞 +*+*
http://www.tokyo-np.co.jp/article/economics/news/CK2012081802000236.html

2012-08-19 14:39:48 写真1
3 :ユキヒョウ(埼玉県):2012/08/19(日) 09:25:24.05 ID:ySEJAKXv0

目の付けどころがシャープでしょ

5 :スフィンクス(広島県):2012/08/19(日) 09:25:49.99 ID:Ssrr7Vht0

はよ潰れろ

7 :ハバナブラウン(新疆ウイグル自治区):2012/08/19(日) 09:26:45.92 ID:N7BIRMzP0

仲間が増えるよ。やったねニート

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9 :ベンガルヤマネコ(神奈川県):2012/08/19(日) 09:27:12.75 ID:C4GqupzE0

アカギが一言

15 :マーブルキャット(東京都):2012/08/19(日) 09:30:26.78 ID:aHECojUc0

倍プッシュだ!

13 :アメリカンショートヘア(チベット自治区):2012/08/19(日) 09:30:00.08 ID:etSpfo0M0

おいおい丁半バクチじゃないんだから試算して決めろよ
これ先行してリストラに動いていたら法的に問題あるんじゃないか?

リストラ実施マネージャーが実はあなたも対象でしたって・・・訴えられたら負けるぞそれ

21 :猫又(三重県):2012/08/19(日) 09:32:57.81 ID:h42nlmmd0

現場から1万人を切っても
生産に影響が出ないほど稼働率低いんだろうな

24 :ジャガーネコ(愛知県):2012/08/19(日) 09:36:02.54 ID:l+LbFIvL0

役員は辞めないの?

47 :デボンレックス(福岡県):2012/08/19(日) 09:46:28.25 ID:c0O9EX+z0

>>24
一番の無用な人は役員なんだけどな

29 :サビイロネコ(東京都):2012/08/19(日) 09:39:24.97 ID:Jw+2bZTB0

一万人切ってもちゃんと経営が成り立つのか。なんかすごいな。
経営っていうのは本当にすごい分野だなぁ。想像がつかない。

37 :ターキッシュアンゴラ(大阪府):2012/08/19(日) 09:42:53.24 ID:AAb/GuVK0

>>29
技術者切って経営者しか残らなかったりしてなw

39 :コーニッシュレック(京都府):2012/08/19(日) 09:43:24.08 ID:XtMvStdF0

>>29
だって主要な事業を売却したんだから、そこに居た人はみんな・・

33 :デボンレックス(栃木県):2012/08/19(日) 09:40:11.89 ID:XbiYU5QE0

まだだぁああああ
ピキーーン

+5000人

38 :サーバル(石川県):2012/08/19(日) 09:43:20.16 ID:JYp+BP4E0

テレビで儲けた金を更にテレビに投資してたからテレビが売れなくなってアボーン
アホだね~

55 :イエネコ(神奈川県):2012/08/19(日) 09:53:42.74 ID:mApk9mGH0

>>42
経営陣はサル未満だなwww

目の付け所がシャープ(笑)

45 :ジョフロイネコ(東京都):2012/08/19(日) 09:46:18.56 ID:rdI1rAFOP

>>42
これは擁護できんっすわ…

53 :バーマン(愛知県):2012/08/19(日) 09:50:30.08 ID:vUDeCuoW0

来年の年度末前には20000まで拡大の悪寒
今の経営陣は血も涙もなさそうだ
これでV字回復だったら役員大昇給、従業員成果主義による減給

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61 :ブリティッシュショートヘア(福岡県):2012/08/19(日) 09:57:40.52 ID:aKFVfaIy0

山一證券の場合

即、再就職が決まったのは20代男性、ほとんどが営業ソルジャー部隊で
倒産発表後にルート営業先から「ウチの会社で働きませんか?」って打診が多かったという

いわゆるエリート、幹部候補の総合職とかはチームを組んでベンチャー企業を立ち上げた
当時、ちょうど法改正で合資/合名の会社が超作りやすくなった(準備金が300万→1万になった)んで
新興ベンチャーバブルみたいなのに上手く乗れた連中も多かった

それとは対照的に悲惨だったのが30代40代の社員
高度成長期に余裕で入れた連中で人事とかマーケティング室長とか企画マネージャーみたいな
いわゆる給料の高いまったりホワイトカラー層。どこも受け手がなくて多くが路頭に迷った

あと、一般職の女子社員も軒並み悲惨
いわゆる何のスキルもない短大卒お茶汲みOLや受付嬢だから
みんなフリーター化

68 :ボルネオウンピョウ(dion軍):2012/08/19(日) 10:07:51.70 ID:c/QRdtiP0

>>61
経営が傾き始めて会社命令で紙切れ同然の株買わされたんだよな

65 :アメリカンショートヘア(兵庫県):2012/08/19(日) 10:01:36.40 ID:pVUwFo0X0

一万人リストラするとなると、やり方にもよるが、最低でも1000億円以上はリストラ費用かかるだろ。今期赤字は四千億くらいかね?

70 :白黒(富山県):2012/08/19(日) 10:09:53.74 ID:ESaIHczX0

技術者は残せよ
海外へ技術漏洩なんてしゃれにならんぞ

73 :ぬこ(愛知県):2012/08/19(日) 10:25:18.67 ID:EgVsab/20

銀行はアホみたいにリストラ要求するわな
特にメガバンは企業の足を引っ張ってるだけなんじゃないのか?

82 :オリエンタル(北海道):2012/08/19(日) 11:02:02.54 ID:A0LRTnRx0

問題は誰にどんな条件で売られるかだよね
サンヨーだって先にリストラされて京セラなどに売られた人、
その後パナに売られてハイアール行った人、
パナに残れた人、結局解雇された人…など様々いるはず
まぁ事務系は良くない話言われてたね

89 :トンキニーズ(千葉県):2012/08/19(日) 11:42:02.01 ID:rVUhrTqB0

>>82
経理・人事・総務関係は、買収後真っ先に捨てられるよ。
子会社に転属とかもない。 ハイ、首。さよなら
技術系の若手や実績のある中堅どころは結構大事にされる。
が、出世はさせないwww

83 :アメリカンボブテイル(チベット自治区):2012/08/19(日) 11:09:08.19 ID:xcXIT2Kp0

間接部門で怒鳴り散らすだけのジジイ共の行く末が楽しみだな。

86 :アメリカンショートヘア(京都府):2012/08/19(日) 11:34:11.99 ID:Q3/ghyx60

>>83
その手の輩はしぶとく残るんじゃね

87 :マーブルキャット(catv?):2012/08/19(日) 11:35:37.65 ID:Ro0lHQrr0

>>86
もうシャープにはその手の輩しか残ってないよ。
後はお互いに貶して自分の地位を保とうとするだけ。

88 :ブリティッシュショートヘア(やわらか銀行):2012/08/19(日) 11:38:40.75 ID:69AylKzS0

そして残ったのは自分のことしか考えてない無能ばかり

転載元:http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1345335833/

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カテゴリー : ニュース(2ch) 経済(2ch)

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